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在欧洲讨论工资时，区分工资收入的毛额和收入净额至关重要，因为各国工人月底实际收入可能存在很大差异。
这些差异主要源于税收制度和社会保障缴款的差异。在一些国家，家庭津贴也会产生重大影响。
工资净额是指个人或家庭从其工资毛额中扣除税款和社会保障金，并加上受抚养子女的家庭福利后所剩的金额。
那么，在欧洲，哪些地方的领薪人员的收入最高？扣除税款和那些享有的减免扣除额之后，他们能剩下多少总工资呢？
这问题的答案很大程度上取决于受抚养子女的数量和家庭工人的数量，这可能使他们有资格享受儿童福利，甚至退税。根据这些点，欧洲新闻台研究了2024年的三种典型情景。
1. 无子女的单身人士
根据欧盟统计局的数据，2024年，欧盟无子女单身人士平均收入占其总收入毛额的68.6%，其余31.4%用于缴纳税款和社会健保费。
在包括所有欧盟成员国以及瑞士、挪威、冰岛和土耳其在内的31个国家/地区，净工资率（年收入净额占其年收入毛额的百分比）从比利时的60.3%到塞浦路斯的84.4%不等。
欧盟国当中，有七个国家付给员工薪资的净额占了不到毛额的三分之二。除比利时外，这些国家还包括：立陶宛（占了61.8%）、德国（占了62.6%）、罗马尼亚（63.1%）、丹麦（64.3%）、斯洛文尼亚（64.4%）和匈牙利（66.5%）。
在欧盟的十个国家中，受薪人员实际可领回家至少四分之三（75%）的其毛薪资，这也让它们成为领到薪资净额最高的国家。
这类净薪资占了毛薪资较高比率的国家，在塞浦路斯和瑞士：超过80%。其他上榜的国家包括爱沙尼亚（79.5%）、捷克共和国（79%）、保加利亚（77.6%）、西班牙（77.5%）、瑞典（76.9%）、斯洛伐克和波兰（均为75.9%）以及葡萄牙（75%）。
2. 两个孩子的单薪夫妇家庭
对于有两个孩子的单收入夫妇，在一些国家的这项净薪资率有很大的差异，而在另一些国家，他们的净工资率则接近无子女单身人士的水平。
在欧盟，平均净工资率为82.6%，罗马尼亚为70.4%，斯洛伐克为107.1%，波兰为102.5%。这后面两个国家的净薪资确实高于毛薪资。
这不仅拜赐于家庭补助金，也同时得益于“负所得税”的实施，该税法提供了额外的经济支持，也反映在国家高度支持家庭补助的政策。
瑞士、捷克共和国、卢森堡和葡萄牙的这一比例也超过了90%。另一方面，除了罗马尼亚外，还有土耳其、丹麦和芬兰等国的这一比例也低于75%。
此外，与无子女单身人士相比，这种比率增幅最大的国家是斯洛伐克（增加了31.2个百分点）、波兰（增加26.6个百分点）、卢森堡（增加22.4个百分点）和比利时（增加19.8个百分点）。
土耳其的增幅保持不变；增幅最小的国家是希腊（增加2.4个百分点）、塞浦路斯（增加4.3个百分点）、芬兰（增加4.6个百分点）、挪威（增加4.8个百分点）和瑞典（增加5.9个百分点）。
3. 两个孩子的双薪夫妇家庭：
欧盟有两个孩子的双薪夫妇家庭，平均净薪资收入占其毛薪资的73.6%，其中比利时为65.8%，斯洛伐克为88.9%。
与没有孩子的单身人士相比，土耳其和希腊的这项净薪资收入的比率保持不变。斯洛伐克的收入率增幅最大，为13个百分点。
只有8个国家的增幅超过5个百分点，这表明有子女家庭的儿童福利金通常不会导致净收入显著增加。 ；；
与无子女单身人士相比，土耳其和希腊的工资率保持不变。增幅最大的是斯洛伐克，为13个百分点。
只有8个国家的增幅超过5个百分点，这表明有子女家庭的儿童福利金通常不会导致净收入显著增加。
实际领回家工资数据
2024年欧洲实际净工资和毛工资数据：2024年，欧盟无子女单身人士的平均可收到的净薪资为29,573欧元，毛薪资为43,105欧元。
瑞士是个例外，毛工资和净工资都很高，毛工资超过10万欧元和净工资为8.5万欧元。
冰岛和卢森堡的年净工资超过5万欧元，而保加利亚（11,074欧元）和土耳其（11,440欧元）的净工资最低。 ；；
其他有五个国家的净工资超过4万欧元：荷兰、挪威、丹麦、爱尔兰和奥地利。
一对育有两个孩子的单薪夫妇的年净工资在土耳其为11,440欧元，在瑞士为98,835欧元，而欧盟平均水平为35,656欧元。
一对育有两个孩子的双薪夫妇的净收入或工资在土耳其为22,880欧元，在瑞士为178,553欧元，而欧盟平均水平为63,523欧元。
所有这些实际拿到手的薪资数字也表明欧洲的收入不平等现象十分严重。
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